1. 적용 범위 및 동의
본 일반 약관(이하 "약관")은 S GOBERT EURL의 서비스 이용에 적용되는 규칙을 정합니다. 여기에는 (1) S GOBERT EURL 패널 또는 서브패널 가입(각각 "패널", 총칭 "패널들"), (2) 모든 패널 웹사이트의 이용 및/또는 접근(각각 "웹사이트", 총칭 "웹사이트들"), (3) S GOBERT EURL에 의해 제공, 호스팅 또는 관리되는 설문조사 또는 연구에 참여, (4) 설문조사 완료 등 특정 행동 및 활동에 대해 제공되는 보상, 인센티브 및 상품의 적격성 및/또는 교환(총칭 "서비스")이 포함되나 이에 국한되지 않습니다.
본 약관에서 "당사"는 S GOBERT EURL을 의미합니다.
서비스에 접근, 이용 및/또는 참여함으로써 귀하는 본 약관을 준수하고 이에 구속되는 것에 명시적으로 동의합니다.
S GOBERT EURL은 언제든지 어떤 이유로든 서비스에 대한 귀하의 접근, 이용 및/또는 참여를 거부, 제한, 금지 또는 거절할 권리를 보유합니다.
2. 가입 적격성
패널 가입은 일반적으로 최소 연령 요구사항 및 지리적 위치를 포함한 가입 기준을 충족하는 개인에게 개방됩니다. 패널 가입 기준은 각 패널마다 다를 수 있습니다. 당사는 각 회원당 하나의 이메일 주소만 허용합니다. S GOBERT EURL은 언제든지 어떤 이유로든 또는 이유 없이 회원에게 서비스 제공을 거부할 수 있습니다.
3. 서비스 이용
서비스는 개인용이며 상업용이 아닙니다. 서비스가 이용 가능한 경우에만 서비스를 이용할 수 있습니다. S GOBERT EURL은 사전 통지 없이 언제든지 어떤 이유로든 또는 이유 없이 서비스의 전부 또는 일부를 변경, 수정, 제거 및/또는 제한하거나 접근을 차단할 권리를 보유합니다.
S GOBERT EURL은 패널 회원 및 비회원에게 설문조사에 참여할 기회를 제공합니다. 설문조사 참여는 자발적입니다. 패널 회원이 되기로 동의함으로써 귀하는 설문조사 참여 초대를 받는 것에 동의합니다. 또한 S GOBERT EURL은 패널 회원들이 다른 패널 회원 및/또는 S GOBERT EURL과 소통할 기회를 제공할 수 있습니다. 언제든지 패널에서 탈퇴할 수 있습니다. 아래 섹션 10 "탈퇴 정책"을 참조하십시오.
4. 패널 가입, 비밀번호
패널 회원이 아니거나 개인 정보를 제공하거나 공개하지 않고도 방문자로서 모든 웹사이트에 접근할 수 있습니다.
패널 회원으로 가입하려면 패널에 가입하고 특정 개인 정보를 제공해야 합니다. 패널 회원 및 비회원은 성실하게 필요한 모든 정보를 제공해야 합니다. S GOBERT EURL은 귀하가 거짓, 부정확, 최신이 아닌 또는 불완전한 정보를 제공했거나 S GOBERT EURL이 합리적으로 의심할 수 있는 경우 서비스의 이용, 접근 및/또는 참여를 제한하거나 금지할 권리를 보유합니다.
S GOBERT EURL은 (i) 패널 회원에게 사용자명 및 비밀번호를 제공하거나, (ii) 사용자명 및 비밀번호를 생성하도록 허용할 수 있습니다. 패널 회원은 자신의 사용자명 및 비밀번호의 보안에만 책임이 있으며 자신의 회원 계정의 승인된 또는 부정행위 사용에만 책임이 있습니다. S GOBERT EURL은 사용자명 또는 비밀번호로 사회보장번호, 금융 계좌 번호 또는 기타 식별 또는 계좌 번호를 사용하지 않을 것을 강력히 권장합니다.
패널 가입은 가입한 개인에게만 해당됩니다.
귀하는 독립 계약자로서 서비스에 접근, 이용 및/또는 참여하며, 본 계약은 대리인, 파트너십, 합작투자, 고용인-피고용인 또는 프랜차이저-가맹점주 관계를 창설하거나 창설하려는 의도가 없음을 이해합니다.
5. 허용되지 않는 사용
귀하는 다음을 수행하지 않기로 동의합니다: (i) 웹 검색 엔진, 로봇 또는 서비스 연결 시 사용 가능한 데이터 또는 콘텐츠를 카탈로그, 다운로드, 저장 또는 기타 방식으로 재현 또는 배포하거나 설문조사, 추첨 또는 콘테스트 결과를 조작할 수 있는 기타 데이터 마이닝 기법 사용; (ii) 웹사이트 기능 손상 또는 제3자의 웹사이트 이용을 손상시키려는 행동 수행(포함하되 이에 국한되지 않음: 포화, "플러딩", "이메일 폭탄" 또는 웹사이트 "크래시"); (iii) 바이러스, 손상된 데이터 또는 기타 악성, 방해 또는 파괴적 코드, 파일 또는 정보(포함하되 이에 국한되지 않음: 스파이웨어) 전송 또는 전달; (iv) 서비스 사용자를 식별할 수 있는 개인 정보 수집; (v) 원치 않는 이메일 전송(포함하되 이에 국한되지 않음: 제품 또는 서비스의 홍보 및/또는 광고); (vi) 패널과 관련된 여러 구독 계정 개설, 이용 또는 유지; (vii) 자신의 진정한 신원을 위조 또는 은폐; (viii) 웹사이트의 일부를 다른 웹사이트에 삽입; (viii) 웹사이트의 일부를 다른 웹사이트로 프레이밍하거나 웹사이트의 모양 수정 또는 웹사이트의 일부를 다른 웹사이트로 프레이밍하거나 웹사이트의 모양 수정; (ix) S GOBERT EURL의 사전 명시적 서면 승인 없이 다른 웹사이트에서 웹사이트의 모든 페이지 또는 웹사이트로 링크를 설정하며, 어떤 경우든 웹사이트의 홈페이지 이외의 페이지로 링크를 설정하지 않음; (x) 위협적, 명예훼손, 모욕적, 외설적, 스캔들적 또는 도발적인 자료 또는 콘텐츠 또는 현행 법률(본 약관에서 정의된 바와 같음)을 어떤 방식으로든 위반할 수 있는 자료 또는 콘텐츠 표시 또는 전달; (xi) 위협적, 명예훼손, 모욕적, 외설적, 스캔들적 또는 도발적인 자료 또는 콘텐츠 또는 현행 법률(본 약관에서 정의된 바와 같음)을 어떤 방식으로든 위반할 수 있는 자료 또는 콘텐츠 표시 또는 전달; (xii) 웹사이트의 역공학 수행 또는 소스 코드를 공개하거나 공개할 수 있거나 현행 법률에 의해 명시적으로 허용된 경우를 제외하고 모든 인터넷 페이지, 콘텐츠 또는 코드에 대한 접근을 금지, 제한 또는 제한하기 위한 측정 또는 제어 수단을 우회하거나 회피할 수 있는 행동 또는 절차 수행; (xiii) 모든 범죄 행위에 참여; 또는 (xiv) 본 약관 위반 시 제한된 콘텐츠 사용; 또는 (xv) 본 약관에 의해 금지된 행동을 수행하도록 개인(포함하되 이에 국한되지 않음: 모든 S GOBERT EURL 직원)을 권장 및/또는 조언.
귀하는 S GOBERT EURL이 모든 법적 공개 요청(예: 법원 명령 또는 소환장)에 완전히 협력함을 이해하고 동의합니다.
6. 제한된 접근 콘텐츠
서비스의 이용, 접근 및/또는 참여의 일환으로, 귀하는 S GOBERT EURL 및/또는 S GOBERT EURL의 고객, 파트너 및/또는 라이선서에 속하는 기밀 및 독점 정보, 문서, 제품 및 콘텐츠("제한된 접근 콘텐츠")를 보거나 접근할 기회가 있을 수 있습니다. 제한된 접근 콘텐츠는 제한된 접근 콘텐츠 소유자의 유일하고 배타적인 재산입니다. 어떤 경우든 제한된 접근 콘텐츠에 대한 권리, 소유권 및/또는 이익을 취득하거나 받을 수 없습니다. 귀하는 제한된 접근 콘텐츠의 기밀성과 비밀을 보호하기로 동의하며, S GOBERT EURL의 사전 명시적 서면 동의 없이 제한된 접근 콘텐츠를 수정, 복사, 재현, 재발행, 표시, 전달, 배포, 역공학, 파생 저작물 생성, 디컴파일 또는 이용, 수정 또는 이전하지 않기로 동의합니다. 귀하는 제한된 접근 콘텐츠가 지적 재산권 법률, 규정 및 코드의 적용을 받고 보호될 수 있음을 이해하고 동의합니다. 또한 본 섹션에 명시된 제한, 한계 및 금지 사항을 위반하거나 위반하는 경우, 귀사가 보유한 기타 권리 및 구제책 외에도 S GOBERT EURL은 서비스에 대한 귀하의 이용, 접근 및/또는 참여를 일시 중단, 금지 또는 제한할 권리를 보유합니다.
7. 사용자 콘텐츠
귀하는 서비스 이용의 일환으로 이용, 업로드, 게시 또는 제출하는 모든 콘텐츠, 문서, 정보 및 의견("사용자 콘텐츠")에만 책임이 있습니다. 귀하는 사용자 콘텐츠에 필요한 모든 승인, 동의 및/또는 권한에만 책임이 있습니다. 사용자 콘텐츠를 제출함으로써 사용자 콘텐츠는 공개적으로 접근 가능해질 수 있으며 S GOBERT EURL의 고객, S GOBERT EURL 고객의 고객 및 제3자 서비스 제공자를 포함한 제3자와 공유될 수 있습니다. 사용자 콘텐츠는 사용자 콘텐츠를 제출하는 개인의 오디오 또는 비디오 자료, 이미지 또는 유사성만 포함해야 하며 제3자가 소유한 저작권 또는 등록 상표로 보호되는 콘텐츠 또는 자료를 포함해서는 안 됩니다. 사용자 콘텐츠는 사용자 이외의 다른 개인의 오디오, 비디오 또는 유사성을 포함해서는 안 됩니다. 귀하는 사용자 콘텐츠에 대해 어떤 보상도 받지 않습니다.
서비스와 관련하여 사용자 콘텐츠를 이용, 업로드, 표시 또는 제출함으로써, 귀하는 S GOBERT EURL에 영구적, 취소 불가능, 무제한, 양도 가능, 서브라이선스 가능, 로열티 무료 및 전 세계적으로 귀하의 사용자 콘텐츠를 편집, 복사, 전달, 발행, 표시, 파생 저작물 생성, 재현, 수정, 배포 및 어떤 방식으로든 이용할 권리 및 권한을 부여합니다.
귀하는 사용자 콘텐츠에만 책임이 있으며, S GOBERT EURL은 모든 사용자 콘텐츠를 확인하지 않으며 확인할 수 없으며 이에 대해 책임이 없습니다. S GOBERT EURL은 다음의 경우 자신의 단독 재량으로 사용자 콘텐츠를 삭제, 이동 또는 수정할 권리를 보유합니다: (i) 콘텐츠가 본 약관을 위반하는 경우; (ii) 콘텐츠가 저작권 또는 상표법을 위반하는 경우; 또는 (iii) 콘텐츠가 학대적, 명예훼손적, 외설적 또는 수용 불가능한 경우.
8. 보상 프로그램
서비스 이용의 일환으로 귀하는 참여에 대해 금전을 받을 수 있습니다. 귀하는 반드시 20.00€의 합계를 누적해야 상금 인출을 청구할 수 있습니다. 20.00€ 미만의 상금은 어떤 경우든 청구할 수 없습니다. S GOBERT EURL이 활동을 중단하는 경우 20.00€ 미만의 상금은 어떤 경우든 청구할 수 없습니다.
서비스 이용의 일환으로 귀하는 보상 및 인센티브 및/또는 추첨 또는 광고 복권 참여를 받을 수 있습니다. 보상, 인센티브, 추첨 또는 광고 복권에 적용되는 정보, 공식 규칙 및 조건은 패널 웹사이트, 설문조사 시작 또는 종료 시, 설문조사 참여 초대, 보상, 인센티브 및 상품 청구용 웹사이트에서 이용 가능할 수 있으며 S GOBERT EURL에서 배포 또는 발행한 뉴스레터 또는 기타 통신 수단에 설명될 수 있습니다. 보상, 인센티브 및 상품은 양도 불가능합니다.
9. 프로필 업데이트
패널 회원은 회원 프로필에 포함된 정보의 변경 사항을 S GOBERT EURL에 지체 없이 알려야 합니다. 패널 회원은 필요한 만큼 자주, 최소 6개월마다 한 번씩 회원 프로필을 검토하고 업데이트하기로 동의합니다. 패널 회원은 다음 방법으로 회원 프로필에 포함된 정보를 업데이트, 수정 및/또는 삭제할 수 있습니다: (i) 패널 회원 계정에 접속하거나; (ii) 해당 패널의 패널 회원 서비스 팀에 이메일을 보냅니다.
10. 탈퇴 정책.
패널 회원은 언제든지 서비스 이용(뉴스레터 또는 통신 수신 포함하되 이에 국한되지 않음)에서 탈퇴할 수 있습니다: (i) 관련 웹사이트에 설명된 탈퇴 절차를 따르거나 S GOBERT EURL에서 받은 이메일에 포함된 절차를 따르거나; (ii) 패널 회원 서비스 팀에 이메일을 보냅니다. S GOBERT EURL은 이메일로 전송된 모든 요청을 합리적인 기간 내에 읽고 응답하기 위해 합리적으로 노력해야 합니다. 탈퇴 시 패널 회원의 연락처는 향후 모든 통신 또는 연락처 목록에서 삭제됩니다. S GOBERT EURL의 해당 패널에 대한 통신 또는 연락처 목록에서 연락처 정보가 완전히 삭제되는 데 며칠이 소요될 수 있습니다. 이 기간 동안 패널 회원은 탈퇴 전에 작성되거나 컴파일된 통신을 받을 수 있습니다. S GOBERT EURL이 탈퇴, 해지 또는 탈퇴 요청 후 정보 및 데이터를 처리하는 방법에 대해서는 개인정보 보호 정책을 참조하십시오.
11. 링크.
서비스 이용 과정에서 제3자가 유지 및/또는 운영하는 웹사이트에 링크하거나 자발적으로 연결할 수 있습니다("제3자 웹사이트"). S GOBERT EURL은 제3자 웹사이트 또는 제3자 웹사이트를 통해 또는 관련하여 광고, 제공 및/또는 판매되는 제품, 서비스 및/또는 기회("제3자 정보")를 보증하지 않습니다. S GOBERT EURL은 제3자 웹사이트 및/또는 제3자 정보를 대표하거나 보증하지 않습니다. 제3자 웹사이트 및 제3자 정보에 적용되는 모든 정책 및 조건을 주의 깊게 읽으시기 바랍니다.
12. S GOBERT EURL과의 통신.
이메일 또는 기타 방법으로 S GOBERT EURL에 제출하거나 전송하는 모든 통신(개인정보 제외) 및 사용자 콘텐츠는 제출 또는 전송 전에 또는 동시에 달리 표시하지 않는 한 비기밀 및 비독점 정보로 처리됩니다. 귀하는 S GOBERT EURL이 모든 합법적인 목적으로 모든 통신 및 사용자 콘텐츠를 사용할 수 있음에 동의합니다.
13. 개인정보 보호.
S GOBERT EURL은 귀하의 개인정보 보호를 매우 심각하게 생각합니다. S GOBERT EURL의 개인정보 보호 관행에 대한 정보는 S GOBERT EURL의 개인정보 보호 정책을 참조하십시오.
14. 면책 조항.
서비스, 웹사이트를 통해 또는 제공되는 모든 정보, 설문조사, 콘텐츠, 자료, 의견 및 서비스는 "있는 그대로" 제공됩니다. S GOBERT EURL은 서비스를 통해 또는 제공되는 정보, 콘텐츠, 자료, 의견 또는 서비스(사용자 콘텐츠 포함)를 대표하거나 보증하지 않습니다. 또한 S GOBERT EURL은 명시적 또는 묵시적 보증(비침해, 상품성 및 특정 목적에 대한 적합성 포함하되 이에 국한되지 않음)에 대한 모든 책임을 명시적으로 부인합니다. S GOBERT EURL은 서비스에 포함된 도구, 기술 또는 기능이 중단 없이 오류 없이 작동하거나, 결함이 수정되거나, 서비스를 지원하고 서비스를 제공하는 시스템 또는 서버가 수정되거나, 서비스 및/또는 서비스를 제공하는 시스템 및/또는 서버가 바이러스 또는 기타 해로운 요소가 없음을 보증하지 않습니다. S GOBERT EURL은 인터넷 접속 또는 연결을 제공하지 않으며, 접속 또는 연결을 방해, 제한, 제약 또는 방지할 수 있는 제3자의 행위 또는 부작위에 대해 책임이 없으며 책임을 져야 하지 않습니다.
15. 수정.
S GOBERT EURL은 본 조건을 수정할 권리를 명시적으로 보유합니다. S GOBERT EURL은 이 조건을 정기적으로 검토할 것을 권장합니다. S GOBERT EURL은 귀하의 동의가 필요한 수정을 하기 전에 귀하의 동의를 얻을 것입니다. 귀하의 동의가 필요하지 않은 수정의 경우, 서비스의 계속 사용, 접속 및/또는 참여는 업데이트된 조건에 대한 귀하의 동의를 의미합니다.
16. 배상.
귀하는 다음 행위로부터 직접 또는 간접적으로 발생하거나 초래되는 모든 청구, 책임, 손실, 판결, 손해배상, 벌금, 페널티 및 비용 및/또는 비용(합리적인 변호사 비용 및 법원 비용 포함하되 이에 국한되지 않음)에 대해 S GOBERT EURL, 그 모회사, 자회사 및 각각의 회원, 임원, 주주, 이사, 관리자, 직원 및 대리인을 배상, 방어 및 면책하기로 동의합니다: (i) 본 조건의 위반 또는 위반; 및/또는 (ii) 서비스의 사용, 참여 및/또는 접속.
17. 책임 제한.
현행 법률에서 금지하지 않는 범위 내에서, 귀하는 S GOBERT EURL이 어떤 경우에도 S GOBERT EURL이 그러한 손해의 가능성을 알고 있었는지 여부와 관계없이 간접적, 우발적, 특수적, 결과적 및/또는 징벌적 손해에 대해 귀하에게 책임이 없거나 책임을 지지 않음을 이해하고 동의합니다.
애플리케이션, 서비스 및/또는 본 조건의 사용으로부터 발생하거나 관련된 모든 청구 또는 소송 원인은 그러한 청구 또는 소송 원인이 발생한 후 1년(1) 이내에 제출되어야 합니다.
18. 적용 법률 준수.
귀하는 서비스의 사용, 참여 및/또는 접속과 관련하여 현행 모든 국제, 국가, 연방, 공공 및/또는 지방 법률, 규정, 규정 및/또는 요구 사항("적용 법률")을 준수함을 이해하고 동의합니다.
19. 패널 계정 일시 중단, 해지, 비활성화.
양 당사자는 어떤 이유로든 언제든지 패널 회원을 해지할 수 있으며, 이는 어떤 책임도 초래하지 않습니다.
VOIP 번호 또는 "일회용" 번호와 유사한 전화번호를 사용하면 회원이 제외됩니다.
이용 가능한 모든 구제 외에도 S GOBERT EURL은 본 조건을 위반하거나 위반하는 경우 사전 통지 없이 서비스의 사용, 접속 및/또는 참여를 일시 중단 및/또는 해지할 수 있습니다. 본 조건의 위반 또는 위반으로 인한 S GOBERT EURL의 회원 해지는 다음과 같은 결과를 초래합니다: (i) 미청구 보상, 보너스 및/또는 상품에 대한 모든 권리, 소유권 및 이익을 즉시 상실합니다; (ii) 회원 자격이 즉시 취소됩니다; (iii) 서비스에 대한 접속, 참여 및 사용이 즉시 차단됩니다; 및 (iv) 서비스를 통해 제공되는 설문조사에 참여할 수 없습니다. 비회원이 본 조건을 위반하거나 위반하는 경우, 비회원 패널은 다음을 수락합니다: (a) 모든 권리, 소유권 및/또는 미청구 보상, 인센티브 및/또는 상품(존재하는 경우)이 해지 시 상실됩니다; 및 (b) 서비스에 대한 접속, 사용 및 참여가 즉시 중단됩니다.
또한 S GOBERT EURL은 다음의 경우 패널 회원 계정을 비활성화할 권리를 보유합니다: (a) 패널 회원 계정이 활성 상태로 유지되지 않는 경우(본 조건에서 정의된 대로); (b) S GOBERT EURL이 이메일 주소로 이메일을 보낸 후 자동 이메일 또는 배달 불가 메시지를 받습니다; 또는 (c) S GOBERT EURL이 이메일 주소로 이메일을 보낸 후 "사서함이 가득 참" 메시지를 3회(3) 받습니다. 본 조건의 목적상 "활성"은 다음을 의미합니다: (i) 최소 6개월마다 한 번씩 설문조사에 참여합니다; 또는 (ii) 최소 6개월마다 한 번씩 연락처 정보를 업데이트합니다.
비활성화, 귀하 또는 S GOBERT EURL의 해지(본 조건 위반 이외의 이유로)의 경우, S GOBERT EURL은 미청구 보상, 인센티브 및/또는 상품을 활성 상태로 유지하고 비활성화 또는 해지 날짜로부터 30일(30) 동안 청구할 수 있도록 합니다.
20. S GOBERT EURL 직원.
A. 제한.
S GOBERT EURL 직원 및 직계 가족 구성원(본 조건에서 정의된 대로)은 서비스를 사용, 참여 또는 접속하기 위한 지불, 상품 또는 인센티브를 받을 자격이 없습니다. 제20조의 목적상, "직계 가족 구성원"은 부모, 배우자, 자녀 또는 기타 중요한 사람(예: 여자친구/남자친구, 동거인 및 동반자)을 포함합니다.
B. 절차.
S GOBERT EURL의 직원은 각각의 담당자로부터 서면 승인을 받은 후 서비스를 이용하거나 접근하거나 참여할 수 있으며, 오직 S GOBERT EURL의 제품 및/또는 서비스 개선 목적으로만 사용할 수 있습니다. S GOBERT EURL 직원은 성실하게 행동해야 하며 서비스 이용, 접근 또는 참여와 관련하여 정확한 정보를 보고해야 합니다. 변조되었거나 거짓이거나 부정확한 정보 또는 데이터를 사용해야 하는 경우, S GOBERT EURL의 최고경영자는 사전 동의 및 승인을 제공해야 합니다.
C. 부적절한 행동.
S GOBERT EURL의 최고경영자의 서면 승인이 없는 한, S GOBERT EURL 직원 및/또는 근친 가족에 의한 제20조 조건 위반은 S GOBERT EURL의 행동 강령 위반을 구성하며, 해당 직원에 대한 징계 조치를 초래할 수 있으며, 여기에는 해고를 포함하되 이에 국한되지 않습니다.
21. 공지.
A. 귀사에서 S GOBERT EURL로의 공지.
본 약관에서 달리 명시되지 않은 한, 또는 적용 법률에 따라, S GOBERT EURL에 전달하거나 제공해야 하는 모든 공지는 다음을 충족해야 합니다: (i) 적용되는 사업 주소로 적절히 기재되어야 하며, 다음의 경우 충분히 전달된 것으로 간주됩니다: (a) Federal Express, Express Mail 또는 기타 인정된 국내 또는 국제 24시간 배송 서비스를 통한 경우(이 경우 공지는 발송 후 1(1)영업일 이내에 효력 발생); 또는 (b) 등기우편, 수령 증명 포함, 선불 요금(이 경우 공지는 우편 발송 후 6(6)영업일 이내에 효력 발생); 또는 (ii) 해당 패널 회원 서비스 팀의 이메일을 통한 경우.
B. S GOBERT EURL에서 귀사로의 공지.
적용 법률에서 달리 요구하지 않는 한, 귀사는 S GOBERT EURL이 다음을 통해 공지를 전달할 수 있음에 동의합니다: (i) S GOBERT EURL에 제공한 전자 메일 주소를 통한 경우(이 경우 공지는 이메일 발송 날짜로부터 1(1)영업일 이내에 효력 발생하며, S GOBERT EURL이 이메일이 지연되었거나 전자 메일 주소가 유효하지 않거나 어떤 이유로든 이메일을 전송할 수 없음을 나타내는 오류 메시지를 받지 않은 경우); (ii) 등기우편, 수령 증명 포함, 선불 요금, S GOBERT EURL에 제공한 우편 주소로(이 경우 공지는 우편 발송 후 6(6)영업일 이내에 효력 발생); 또는 (iii) 해당 웹사이트에 공지를 게시하는 방식. 귀사는 공지 여부를 확인하기 위해 해당 웹사이트를 자주 확인하고 개인 정보를 최신 상태로 유지하기로 동의합니다.
C. 법적 공지.
본 약관의 제21.A조에 따라, 본 이용약관과 관련된 모든 질문 및 법적 공지는 다음으로 전송되어야 합니다:
S GOBERT EURL, 16 rue Paul Bert, 92400 Courbevoie FRANCE. 담당자 : 법무팀. 또는 다음 이메일 주소로 연락: pkrstan@gmail.com
22. 분리가능성.
본 이용약관의 어떤 조항이나 규정이 어떤 이유로든 관할권이 있는 법원에 의해 무효이거나 적용 불가능한 것으로 판단되거나 선언되는 경우, 해당 규정은 무효이며 효력이 없는 것으로 간주되며, 본 이용약관의 적용 및/또는 해석에 어떠한 영향도 미치지 않습니다. 본 이용약관의 기타 규정은 계속 유효하며 완전한 효력으로 적용되며, 무효이거나 적용 불가능한 규정이 포함되지 않은 것처럼 적용됩니다.
23. 준거법; 분쟁 및 중재.
이용약관은 프랑스 법률의 적용을 받습니다. 이용약관의 해석 또는 이행과 관련된 모든 분쟁은 파리의 관할 법원에 제출되며, 해당 법원에 지역 관할권이 부여됩니다.
24. 기타 조건.
본 이용약관에 포함된 제목은 참고용으로만 제공되며 본 이용약관의 해석 및/또는 적용에 어떠한 영향도 미치지 않습니다. S GOBERT EURL이 본 이용약관을 준수하도록 하지 못한 경우, 귀하는 그러한 위반을 시정하지 않아도 되며, S GOBERT EURL은 귀하가 본 이용약관을 위반한 경우 이를 시정하도록 강요받지 않습니다. 본 이용약관, 이에 참조되거나 통합된 모든 규정 또는 정책, 및 특정 패널에 특정한 모든 조건은 S GOBERT EURL과 귀하 간의 본 이용약관의 목적과 관련하여 전체 합의 및 계약을 나타냅니다.